一：企业远景
我们的愿景：建设优秀团队，提供高质服务，打造新力源品牌
二：企业价值观
以最优质的产品满足客户，以最合理的价格回报客户，以最贴心的服务打动客户，以最完美的团队铸就新力源腾飞。
新力源优势：
1. 年轻的工作团队彰显着新力源的朝气蓬勃；
2. 严谨的工作作风是每一个新力源人必备的品质；
3. 高效的工作节奏是新力源人的生存法则；
4. 安全可靠的产品是我们对客户永恒的承诺；
5. “4S”的经营模式我们跻身市场的立足之本；
6. 诚信为本，服务至上的经营宗旨是指导我们工作亘古不变的准则。
新力源核心竞争力：
企业决胜在市场，市场角逐比内功，内功高低看管理。新力源认为：战术可以构造，而战略是带动竞争优势与持续力的关键，有着势如破竹的力量。因此新力源提出要从战术管理提升到全面的战略管理的高度，坚持以开阔的经营视野和良好的品牌意识建设整个新力源团队，同时科学合理的组织架构既大大提高了决策效率，又锻炼了队伍；以发展来吸引人，以事业来凝聚人，以过程来培育人，以业绩来考核人，新力源始终坚持用企业强大的团队凝聚力建立员工的归属感，用脉络清晰的晋升通道来坚固企业发展的基石。
三．企业精神
团队精神
企业的发展不是个体劳动的结果，而是团队智慧的结晶；公司认为，专业技能是一种资源，人才是一种资源，团结一心更是一种资源。
创新精神
创新是企业发展的源动力。在达成某一具体目标时，能根据外界的变化修正调整自己的方式和方法，为公司的发展提供创造性的、新颖的、变革性的建议和解决方案。
挑战精神
挑战变化，培养超越自我的意识，不满足已有的成绩，勇于在工作和生活中为自己设定更高的目标。
奉献精神
具有强烈的自我责任心和奉献精神，为了目标的实现，坚持不懈地克服工作中遇到挫折困难和压力。
四．新力源理念
新力源理念：思考永无止尽。
新力源企业宗旨：寻找工作的乐趣，享受生命的过程。
新力源核心价值观：打造专业的团队合作平台，为客户创造最大价值，完成自我的提升，实现团队的共同目标。
新力源人才理念：创新能力、沟通能力、品德，责任心、研究学习心、乐观进取心。
新力源的企业精神：团队精神、创新精神、挑战精神、奉献精神。
